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為深入貫徹落實習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委六次全會上關(guān)于加強對年輕干部教育管理監(jiān)督的重要講話精神，濟(jì)南產(chǎn)發(fā)集團(tuán)紀(jì)委堅持把對年輕干部從嚴(yán)教育管理監(jiān)督作為一項重點工作來抓，立足監(jiān)督職責(zé)定位，積極探索實踐有效途徑，通過“一書、一課、一檔案”，多舉措發(fā)力，不斷壓實年輕干部教育管理監(jiān)督職責(zé)，教育引導(dǎo)年輕干部筑牢思想道德防線，牢記初心使命，正確對待權(quán)力，嚴(yán)守紀(jì)法規(guī)矩。

一、防微杜漸，簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》

為從嚴(yán)從實加強年輕干部教育管理監(jiān)督，增強年輕干部廉潔自律意識和拒腐防變的自覺性，集團(tuán)紀(jì)委組織集團(tuán)年輕干部簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》。《承諾書》不僅是一份承諾，更是一種教育和提醒。通過簽訂《承諾書》，將廉潔風(fēng)險防控關(guān)口前移，進(jìn)一步增強了年輕干部的責(zé)任意識、紀(jì)律意識、廉政意識和擔(dān)當(dāng)意識，提醒他們時刻繃緊廉潔自律這根弦。

二、以案為鑒，紀(jì)委書記講廉政黨課

組織集團(tuán)紀(jì)委書記為集團(tuán)本部全體年輕干部講授了題為《扣好廉潔從業(yè)的“第一?？圩印薄返膶ｎ}黨課。黨課通過剖析年輕干部違紀(jì)違法典型案例，對腐敗的類型、產(chǎn)生原因以及危害進(jìn)行了詳細(xì)的闡述，從而教育引導(dǎo)年輕干部以案為鑒，明底線、知敬畏。通過黨課學(xué)習(xí)，年輕干部充分檢視自我、提升自我，達(dá)到“未病先防”“小病防變”的效果，進(jìn)一步強化了年輕干部廉潔從業(yè)的意識。

三、精準(zhǔn)管理，建立年輕干部廉政檔案

為進(jìn)一步加強對年輕干部的監(jiān)督和管理，及時準(zhǔn)確掌握年輕干部廉潔從業(yè)情況，有效從源頭上防治腐敗，集團(tuán)紀(jì)委為年輕干部建立個人廉政檔案，為其精準(zhǔn)“畫像”。廉政檔案采用“紙質(zhì)+電子”形式，由紀(jì)委專人負(fù)責(zé)、集中管理、動態(tài)更新。廉政檔案的建立有利于準(zhǔn)確、及時、全面的了解掌握年輕干部廉潔從業(yè)、涉紀(jì)舉報、違規(guī)違紀(jì)等情況，為年輕干部精準(zhǔn)打造了另一張重要的“身份證”。

下一步，集團(tuán)紀(jì)委將通過平時從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理，引導(dǎo)年輕干部對黨忠誠老實，堅定理想信念，牢記初心使命，正確對待權(quán)力。持續(xù)加強年輕干部“選、育、管、用”全流程管理監(jiān)督，對年輕干部尤其是新任職的年輕干部強化日常監(jiān)督。始終堅持用嚴(yán)的紀(jì)律和規(guī)矩教育約束年輕干部，時刻給年輕干部敲響警鐘，助其增強廉潔意識，為年輕干部走好人生“第一步”打下堅實基礎(chǔ)。